Поправки о наказании за увольнение граждан предпенсионного возраста прошли второе чтение

Согласно изменениям в Уголовный кодекс, под предпенсионным возрастом понимается период до пяти лет до выхода на пенсию.

Вице-премьер РФ Татьяна Голикова, представляя депутатам инициативу главы государства, ранее подробно пояснила, какой вердикт работодателя считать необоснованным. "Это принятие решения, исходя из обстоятельств, не связанных с деловыми и профессиональными качествами, образованием, опытом работы", - заявила Голикова. Зампред кабмина также рассказала, как будут определять виновного. По ее словам, этим займутся следственные органы в ходе предварительного расследования. Они и выявят: решение принял кадровик или задачу "уволить" поставил хозяин компании.

Отвечая на обеспокоенность ряда депутатов, она заявила, что цель законопроекта - предотвратить риск увольнения или отказа в приеме на работу указанной категории граждан.

Спикер Госдумы Вячеслав Володин, комментируя эту тему, также подчеркивал профилактический характер введения уголовной ответственности для работодателя. "Мы …